宿迁市第一人民医院，即江苏省人民医院宿迁分院、南京医科大学附属宿迁第一人民医院，是江苏省宿迁市唯一的一所公立三级甲等综合医院。 为加强医院人才队伍建设，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》，经宿迁市人力资源和社会保障局核准，决定面向社会公开招聘研究生人才34名(正式事业编制)。现将有关事项公告如下：

宿迁市第一人民医院，即江苏省人民医院宿迁分院、南京医科大学附属宿迁第一人民医院，是江苏省宿迁市唯一的一所公立三级甲等综合医院。

为加强医院人才队伍建设，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》，经宿迁市人力资源和社会保障局核准，决定面向社会公开招聘研究生人才34名(正式事业编制)。现将有关事项公告如下：

本次公开招聘的岗位、人数及相关要求等见《研究生人才岗位简介表》(附件1)。

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法、法律，具有良好品行。

3.具有正常履行职责的身体条件。

4.年龄一般35周岁以下(1985年12月9日)，博士研究生和中级以上职称年龄45周岁以下(1975年12月9日)。

5.具有国家教育行政部门认可的普通高校全日制研究生学历，须同时具有学历、学位证书。其中：2022年普通高校应届毕业生须于2022年7月31日前取得报考岗位相应的学历、学位证书及相关资格证书，否则将取消其聘用资格;其他报考人员报名时应取得相关资格证书。

6.具备招聘岗位要求的其它资格和条件(详见《研究生人才岗位简介表》)。

请广大考生诚信报考。凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格，并载入宿迁市事业单位公开招聘考生诚信档案库。

(一)网上报名。报名采取网上报名的方式，应聘人员下载并填写《研究生人才信息登记表》(附件2)，将信息登记表及报考岗位要求的证明材料电子版发送至医院邮箱shiyirsc@126.com，邮件主题请注明(岗位代码+应聘岗位+姓名)。报名截止后，招聘单位将根据岗位报名情况不定期启动考试程序，分两阶段进行：

第一阶段：报名时间为2021年12月9日至12月27日。考试时间定于2022年1月8日，考试地点南京医科大学五台校区。具体考试时间和考场安排详见《面试通知书》。

请应聘人员持续关注新冠肺炎疫情动态和南京市疫情防控最新要求，考前如有新的调整和新的要求，将另行告知。

第二阶段：如第一阶段考试结束后，招聘岗位仍有空缺，将启动第二阶段考试程序，重新组织未招满岗位报名及考试，具体安排另行通知。

(二)资格初审。报名期间医院将进行资格初审，并通过邮箱回复审核结果，审核不通过的视为报名不成功，请应聘人员及时登录邮箱查看审核结果。

(三)资格复审。通过资格初审的应聘人员，在考试前组织资格复审，复审时请携带以下材料的原件和复印件：①研究生人才信息登记表;②本人身份证;③各层次学历学位证书;④高校毕业生就业协议书;⑤高校毕业生就业推荐表;⑥报考岗位所要求的工作经历证明;⑦岗位要求的其他资质资格证明材料。经审查，不能按上述要求按时提供有效证件材料、不符合报名条件、弄虚作假的，取消其考试资格。资格复审通过人员现场发放《面试通知书》。资格复审时间、地点另行通知。

按目前疫情防控有关要求，应聘人员须至少提前14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考试程序。

(四)考试。考试采取面试的形式进行，主要考察应聘人员的综合素质和岗位匹配能力。面试总分为100分，面试成绩达到60分为合格，面试成绩当场告知应聘人员。